工伤保险是指用人单位为职工购买的保险，保障在工作期间，职工因工作受伤、患病或者残疾，除了享受工伤医疗、康复、护理等待遇之外，还可以得到一定的经济补偿。那么，工伤保险待遇包括哪些内容？
首先，工伤医疗待遇，即受伤职工在规定范围内的医疗费用、康复费用、护理费用、住院伙食费等费用支出。其次，护理费。职工因工致残或患职业病，需要长期护理的，用人单位应该支付一定费用，以补偿护理人员的工资、生活费等。第三，伤残津贴。职工因工致残，符合国家相关标准的，可以获得伤残津贴。最后，一次性工伤医疗补助金。职工因工作原因受伤或患病治疗期间，现实交付的医疗费用超过用人单位应当支付的医疗费用范围的，用人单位应当给予护理和关心，并补助多余医疗费用的50%。
